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PRESENTACION GENERAL

Male grade school student at blackboard

PROYECTAR   A través de la amplia experiencia en el manejo de proyectos de EDUCACION formal e informal y las actividades que de el se derivan como: diplomados, seminarios, bachillerato semestral izado, carreras técnicas y tecnológicas, con el aval de institutos educativos importantes  y universidades. También desarrolla programas básicos para que la población menos favorecida tenga la oportunidad de acceder a estos sistemas de educación de una forma segura y oportuna.  Se crea una organización moderna y sólida con una filosofía de sociedad, que pretende desarrollar el ejercicio de la EDUCACION  con disciplinas complementarias, buscando aplicar nuevas tecnologías de organización para el mejoramiento continuo de los campos en que se ofrecen los servicios.

OBJETIVO GENERAL

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PROYECTAR   A través de la amplia experiencia en el manejo de proyectos de EDUCACION formal e informal y las actividades que de el se derivan como: diplomados, seminarios, bachillerato semestralizado, carreras técnicas y tecnológicas, con el aval de institutos educativos importantes  y universidades. También desarrolla programas básicos para que la población menos favorecida tenga la oportunidad de acceder a estos sistemas de educación de una forma segura y oportuna.  Se crea una organización moderna y sólida con una filosofía de sociedad, que pretende desarrollar el ejercicio de la EDUCACION  con disciplinas complementarias, buscando aplicar nuevas tecnologías de organización para el mejoramiento continuo de los campos en que se ofrecen los servicios.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

High Rise Bldgs

HUMANOS

*       Implementar programas integrales de capacitación  digna, tanto urbanos como rurales, al igual que proyectos específicos de desarrollo comunitarios con infraestructura de servicios comunitarios, sociales, recreación, salud, educación, capaces de satisfacer las necesidades fundamentales de las comunidades.

*       Concientización y alianza estratégica para la Implementación de programas con criterio social para la consecución educación informal., con Diplomados de alto nivel avalados por importantes centros educativos.

 

*       Convocatoria y solidaridad social.

 

*       Comunicación.

 

*       Capacitación y educación de los grupos humanos involucrados en el desarrollo de los proyectos.

 

*       Compromiso de la comunidad.

 

GESTIÓN HUMANA

El talento humano se constituye en una de nuestras fortalezas dentro de la estructura organizacional, dado que gracias a su distribución se permite configurar una red permanente de apoyo y asesoría dentro de las diferentes áreas, logrando de esta manera que el trabajo sea eficiente y que las decisiones sean tomadas conjuntamente, adicionalmente la amplia experiencia y trayectoria en proyectos de todas las áreas.

El organigrama de la  CORPORACION  se encuentra compuesto por profesionales en las siguientes disciplinas:

*     un profesional en el campo Científica con estudios avanzados en Zootecnia, Gerencia, Administración, Financiera, Asesora, Consultora y Auditora de Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001 e ISO 14001);

*     Profesionales en

*     Dos profesionales en Arquitectura (Arquitectos) con especialización en Gerencia, Evaluación de proyectos, diplomados en Urbanismo, Administración, Consultoría, Asesoría, Interventoría, Construcción y Docencia Universitaria, Manejo de Medio Ambiente, Paisajismo, Recursos Naturales;

*      una  Ingeniería Industrial diplomada en Sistemas de Gestión Integral (ISO 9001, ISO 14001, y OHSAS 18001),  con experiencia en manejo y dirección de proyectos, salud ocupacional, seguridad industrial y procesos productivos; una profesional en Diseño, Comercialización, Eventos, Asesora Consultora en programas de capacitación, eventos sociales.

La corporación adicionalmente cuenta con consultores y asesores externos expertos en manejo de medio ambiente, revisores fiscales, contadores, abogados, orientados al medio ambiente, derecho de propiedad, familia y contratación estatalsta encaminada a posesionarse como una empresa líder en el mercado de la EDUCACION  INFORMAL, llegando a un segmento importante de este, de la población mas vulnerable  en Colombia.

SERVICIOS

Proyectar, diseñar, y administrar programas de desarrollo EDUCATIVO Y SOCIAL, dirigidos a los estratos 1,2,3,4,5 y 6 con recursos nacionales o donaciones internacionales aplicando políticas gubernamentales que garanticen la perfecta aplicación de las normas que reglamentan el la educación informal en  de Colombia

SERVICIOS EDUCATIVOS

 

*Diplomados en Universidades

*    Defensores en Derechos Humanos

*    Educación Informal

*    Educación Internacional

*    Bachillerato Semestralizado

*    Ciencias Políticas y Rel. Exteriores

*    Diplomados en conciliación

*    Diplomados en Gerencia de Proyectos

*    Diplomados en mercadeo

*    Diplomados en formación de empresa

*    Diplomados en  ISO 9.000  \  14.000

*    Técnicas Básicas de Construcción

*    Cursos de inglés.

*    Matemáticas

*    Capacitación informal en panadería

*    Diseño Gráfico y Publicitario

*    Programas Utilitarios y Comerciales

*    Programación de Computadoras

*    Diseño de Páginas Web

*    Belleza

*    Costura

*    Sistemas

*    Pintura

Young man celebrating college graduation

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